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Les droits et les obligations des apprentis

Si tu te lances dans le monde de l'apprentissage, il est crucial de connaître les droits dont tu bénéficies et tes devoirs envers ton employeur. Cet article va t'éclairer sur les aspects essentiels à connaître pour vivre pleinement ton expérience en tant que salarié en apprentissage.


Tes droits en tant qu'apprenti :


- Recevoir une rémunération juste : Rassure-toi, tu as droit à une rémunération équitable qui varie selon ton âge, l'année de ton apprentissage et la convention collective de ton domaine.

( https://www.trouve-ton-apprentissage.fr/post/le-salaire-en-alternance-évolue )


- Accès à une formation de qualité : Ta formation pratique et théorique est un devoir, c'est pourquoi tu as le droit d'y accéder pour acquérir des compétences solides dans ton domaine.


- Prendre des congés bien mérités : Comme tout travailleur, tu as le droit à des congés payés, conformément à la réglementation en vigueur. Tu bénéficies de 5 semaines / an


- Profiter de la protection sociale : Ton bien-être est important, c'est pourquoi tu bénéficies de la sécurité sociale, y compris l'assurance maladie et les prestations familiales. De plus ton employeur est dans l’obligation de te proposer la mutuelle de l’entreprise.


- Temps de travail bien géré : Ton temps de travail est encadré pour éviter les abus et garantir un équilibre sain entre travail et formation. Rappel, en apprentissage les heures d’écoles sont comprises dans ton temps de travail qui est de 35h/semaine


-Recevoir un soutien pédagogique : Ton employeur et le centre de formation doivent t'accompagner pour t'aider à progresser dans ton apprentissage.


-Lieu de travail décent : Ton employeur doit t’offrir un lieu de travail ainsi qu’un équipement favorable à ton activité


Tes obligations en tant qu'apprenti :


- T'investir pleinement dans ta formation : Sois assidu dans ta formation théorique et pratique prévue dans ton contrat d'apprentissage. Tu dois obligatoirement être présent à l’école et en entreprise


- Respecter les horaires : Veille à respecter les horaires de travail et de formation fixés par ton employeur et ton centre de formation.


- Suivre les règles de l'entreprise : Montre toi professionnel en respectant les règles internes de l'entreprise, tant en termes de comportement que d'éthique.


Faire preuve d'engagement envers ton employeur : Accomplis tes missions avec sérieux et contribue positivement aux activités de l'entreprise.


Participer aux évaluations et bilans : Joue le jeu en participant activement aux évaluations et bilans de compétences inclus dans ta formation.


Préserver la confidentialité : Respecte la confidentialité des informations sensibles auxquelles tu pourrais avoir accès pendant ton travail.



Eh bien voilà, maintenant tu es mieux préparé(e) à vivre cette aventure en tant qu'apprenti(e). Tes droits et devoirs sont les clés de ton succès, alors garde-les en tête ! En respectant ces règles, tu t'assures une expérience enrichissante qui te préparera parfaitement pour ton futur professionnel. Bonne chance, et profite au maximum de cette période de croissance et d'apprentissage.



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